İcra ve İflas Hukuku · 4 yazı
Maaş ve Ücret Haczi
Borçlunun aylık ücretinin kanunda öngörülen oranda kesilerek icra dosyasına aktarılması. Ücretin tamamı haczedilemez; nafaka alacakları bakımından ise özel bir rejim uygulanır ve işveren kesinti yapmakla yükümlüdür.
Temel Sorular
- Maaşın ne kadarına haciz konulabilir?
- Birden fazla icra dosyası varsa kesinti nasıl sıralanır?
- Emekli maaşı haczedilebilir mi?
- İşveren kesinti yapmazsa sorumluluğu nedir?
Rehberler ve Makaleler
Maaş Haczi Nedir? Kesinti Oranı, Haciz Sırası ve İtiraz Yolları
Maaş ve ücret haczinde dörtte bir kuralı, nafaka istisnası, emekli aylığının durumu, birden fazla hacizde sıra ve işverenin sorumluluğu.
Banka Hesabındaki Bloke Nasıl Kaldırılır?
İcra, e-haciz, banka, MASAK ve ceza soruşturması kaynaklı hesap blokelerinin kaldırılması için başvuru yolları, süreler ve görevli merciler.
Haczedilemeyen Mallar ve Haklar Nelerdir?
İİK 82 ve 83 kapsamında tamamen ve kısmen haczedilemeyen mal ve haklar, haczedilmezlik şikâyeti, yedi günlük süre ve borçlunun muvafakatinin geçerliliği.
Nafaka Ödenmezse Ne Olur? İcra Takibi, Maaş Haczi ve Tazyik Hapsi
Ödenmeyen nafakanın icra yoluyla tahsili, maaş haczinde nafakaya tanınan ayrıcalık, İİK m. 344 kapsamında tazyik hapsi, şikâyet süresi ve borçlunun savunmaları.
İlgili Mevzuat
- İİK m. 83
- İİK m. 355
Konu Haritası
- İlgili konular
- Nafakaİşçilik AlacaklarıHacizİcra Taahhüdü (Taksitle Ödeme)
Bu konu İcra ve İflas Hukuku kategorisindedir ve İcra ve İflas Hukuku çalışma alanımız kapsamındadır.
Hukuki durumunuzu birlikte değerlendirebiliriz
Meselenizi doğrudan avukatlarımıza ileterek size uygun bir görüşme için randevu talep edebilirsiniz. Başvurunuz, olayın niteliğine göre özenle değerlendirilir.